Штучний інтелект не створює хіти самостійно: відверті слова CEO Take-Two
У відвертому інтерв’ю GamesIndustry Шелдон Зельнік, керівник компанії Take-Two, гостро розкритикував позицію великих технологічних гігантів щодо ролі штучного інтелекту у масових скороченнях працівників останніх років. Він заперечує ідею, що саме впровадження ШІ стало справжньою причиною звільнень, а натомість називає це зручним виправданням.
Роль ШІ у створенні відеоігор: реалії, а не міфи
Обговорюючи вплив технологій на геймдев, Зельнік наголошує, що без залучення творчих людей такі інструменти не працюють ефективно. Вони лише полегшують процес і допомагають розробникам досягати кращих результатів, але не творять шедеври за замовчуванням.
«Якщо хтось думає, що можна просто натиснути кнопку і отримати конкурентну гру — удачі. Технології цього не роблять. Вони дають змогу людям проявити креативність», — зазначив CEO Take-Two.
Чому Зельнік уникає термін “штучний інтелект”
Він підкреслює, що сам термін «штучний інтелект» насправді має різне значення для різних людей, тож вважає за краще використовувати просте слово «технології». Це допомагає уникнути непорозумінь і конкретизувати питання, пов’язані з впровадженням інновацій у розробку ігор і не тільки.
Причини масових скорочень у IT: правда від керівника Take-Two
Голова компанії Take-Two радикально відкидає тезу про те, що хвиля звільнень пов’язана саме з появою ШІ. За його словами, реальна причина — колосальний набір персоналу під час пандемії COVID-19, коли попит на цифрові сервіси різко зростав, і компанії розширювали штати без оглядки.
З наступним поверненням до звичайного режиму ринку довелося правильно скоригувати чисельність співробітників.
«Великі технологічні компанії, які звільнили тисячі людей і пояснили це ШІ, фактично не сказали правду», — впевнено заявив Зельнік.
Висновки про ринок і реакції інвесторів
Серед іншого, Зельнік поділився думками про те, що інвестори занадто перебільшують загрози для SaaS-компаній через впровадження ШІ. Він вважає, що таке ставлення є помилковим і створює хибні очікування, які відкривають нові можливості для фінансового зиску.
Що відбувається з генеративним ШІ
- Багато компаній активно впроваджують генеративні моделі у створення контенту.
- Чи буде це означати масове звільнення — залишається відкритим питанням для дискусій та спекуляцій.
- Поки що цей тренд лише розгортається, і важливо відстежувати реальні наслідки.
Таким чином, світ технологій рухається вперед, але питання взаємодії між людиною і машинами лишається складним і багатогранним. Технології допомагають, але не замінюють людський талант і творчість.
