Повномасштабна війна суттєво вплинула на фінансовий стан українців — наслідки цієї кризи відчуватимуться ще не один рік. Мова йде не лише про тимчасові складнощі, адже фахівці вже говорять про серйозну трансформацію ринку праці, рівня доходів і тривалості активного трудового життя, повідомляє Visit Ukraine.
За словами директорки Інституту демографії та соціальних досліджень НАН України, Елли Лібанової, частка населення країни, що живе нижче рівня бідності, зросла майже до 30%. До військових дій цей показник утримувався на рівні 22–23%. Основна причина полягає в тому, що мільйони українців втратили стабільні джерела доходів або були змушені перейти на менш оплачувані посади. Водночас витрати, особливо на житло, комунальні послуги та базові потреби, суттєво збільшилися.
Варто відзначити важливий нюанс: ситуація могла бути ще критичнішою. Значну підтримку економіці надає міжнародна фінансова допомога. Як наголошує Елла Лібанова, без цієї підтримки державі було б важко виконувати навіть найелементарніші соціальні зобов’язання.
Існує парадоксальна тенденція: з одного боку, безробіття зростає, а з іншого — бізнес наголошує на дефіциті кадрів. Фахівці пояснюють це явище як «затяжне безробіття», коли люди тривалий час не можуть знайти роботу через такі фактори:
– набутих навичок недостатньо або вони застаріли для сучасного ринку праці;
– відсутність можливостей для швидкої перекваліфікації;
– наявність вакансій, але в інших містах або зі значно меншим рівнем оплати.
Згідно з оцінками Інституту демографії, в Україні сформувався великий «резерв» — близько одного мільйона осіб фактично припинили активний пошук роботи.
Попри наявність безробіття, деякі галузі вже сьогодні гостро відчувають брак персоналу, і після закінчення воєнних дій ця проблема лише посилиться. Передбачається, що Україна буде змушена залучати іноземних працівників у таких сферах:
– для виконання фізичних і некваліфікованих робіт;
– для реалізації складних інженерно-технічних проєктів — залучатимуть інженерів та технічних фахівців.
Це передбачає зміну конкуренції на ринку праці та підвищення вимог до кваліфікації спеціалістів.
Ще одним важливим тенденцією є фактичне збільшення пенсійного віку. Питання полягає не лише в можливих змінах законодавчого характеру. Основні фактори, що впливають на цю проблему, такі:
– старіння населення;
– зменшення кількості працюючих громадян;
– збільшення навантаження на систему соціального захисту.
Як зазначає Елла Лібанова, Україна поступово рухається до моделі, де люди працюватимуть значно довше — приблизно до 70 років або навіть більше.
Для кожного громадянина це означає наступне:
– доходи падають через війну та перебудову економіки;
– робочі місця є, але вони вимагають нових компетенцій;
– конкуренція на ринку зростатиме, зокрема з боку іноземних працівників;
– стабільність дедалі більше залежатиме від власної здатності адаптуватися до нових умов.
Отже, український ринок праці зазнаватиме суттєвих змін. Швидка адаптація до нових реалій збільшує шанси на збереження сталого доходу та впевненості у майбутньому.
Автор: Ольга Мартинюк
Радіо Трек: НОВИНИ
Контакти радіостанції:
Telegram · Twitter · Facebook
Viber: 063-734-106-4
