Чому молодь їде з України і як її втримати: панельна дискусія в Кропивницькому
В Кропивницькому зібралися освітяни та бізнесмени, щоб відкрито поговорити про одну з найгостріших тем сьогодення: чому українці покидають країну і що може спонукати їх залишитися тут, вдома.
Ініціаторкою заходу виступила очільниця Спілки підприємців малого та середнього бізнесу області Ольга Алокілі, яка наголосила – такий формат зустрічі в місті реалізували вперше.
Спільна розмова освіти і бізнесу
Ольга розповіла, що Українська академія лідерства разом зі спілкою підприємців потурбувалися про те, щоб у Кропивницькому створити місце, де освіта зустрічається з практикою та підприємництвом.
Вибір пав на Економіко-технологічний інститут імені Роберта Ельворті, що є гідним прикладом ефективної співпраці навчального закладу з бізнес-структурами.
«Це не просто зустріч, а шанс виявити, що потрібно зробити, щоб наше місто і вся країна стали територією, де хочеться жити, зростати і реалізовуватися. Відбудова України не за горами, і свіжі сили – молодь – мають стати її рушіями», – додала пані Ольга.
Хто долучився до обговорення?
У діалозі взяли участь:
- Ельза Лещенко – директорка департаменту освіти і науки Кіровоградської обласної військової адміністрації,
- Микола Сторожук – керівник Кропивницького фахового коледжу ЦНТУ,
- Світлана Фрунза – виконуюча обов’язки ректора економіко-технологічного інституту ім. Роберта Ельворті,
- Любов Яновська – власниця школи англійської мови Wow English,
- Роман Бондаренко – власник та CEO EVNE Developers, що спеціалізуються на розробці SaaS-рішень, кастомних додатків і цифрових платформ,
- Вікторія Поляновська – власниця позашкільного закладу «Мозаїка» та приватної школи «ВІКТОРІ».
Фокус обговорення – що ми можемо зробити вже сьогодні, щоб молодь хотіла залишатися і будувати майбутнє в Україні.
Виклики демографії та міграції
Любомир Шимків, директор з розвитку інфраструктури Української академії лідерства і модератор події, звернув увагу на складну демографічну ситуацію.
За прогнозами Інституту демографії, до 2051 року населення України може зменшитися до близько 25 мільйонів осіб.
Наразі мільйони українців проживають за кордоном, і їхнє повернення залежить не лише від безпеки, а й від якості життя та наявності перспектив.
«Люди хочуть бачити майбутнє: гідну роботу, нормальні умови, впевненість у завтрашньому дні. Варто працювати над цим вже зараз», – підкреслив Любомир.
Цікаво, що понад 60% молоді все ж вважають Україну своєю домівкою, а багато тих, хто поїхав, готові повернутися, якщо з’являться чіткі можливості і підтримка розвитку країни.
Освіта — ключ до майбутнього
Ельза Лещенко акцентувала увагу на тому, що такі заходи допомагають молодим людям визначитися з важливими спонуканнями в житті.
Вона наголосила, що освіта має не лише наповнювати знаннями, а й допомагати реалізувати себе в Україні.
«Важливо, щоб молодь бачила перспективу тут і зараз – розуміла, які можливості відкриваються і що кожен може зробити для країни», – зазначила керівниця департаменту.
Особливий акцент зроблено на поєднанні теоретичних знань із практичними навичками — це допоможе студентам ефективніше орієнтуватися в реальному житті.
Роль професійної освіти — в центрі уваги
Микола Сторожук, директор Кропивницького фахового коледжу, підкреслив важливість кваліфікованої спеціалізації.
Його слова: «Фахова освіта насправді володіє великим потенціалом, але навіть зараз її часто недооцінюють. Наші випускники – це висококваліфіковані професіонали, і настав час формувати нову дорожню карту професійної освіти».
Відносини з життям за кордоном змінюються
Вікторія Поляновська розповіла про нові тенденції серед тих, хто виїхав через війну.
Вона відзначила, що багато хто почав більше цінувати власне життя, а досвід, здобутий за кордоном, використовується як тимчасова можливість, а не назавжди.
«Міграція сьогодні виглядає інакше, ніж раніше. Люди їдуть за знанням і досвідом, а потім повертаються, щоб розвивати Україну», – сказала власниця освітніх закладів.
Проблема відтоку молоді: спостереження і виклики
Любов Яновська поділилася власним досвідом спілкування з молоддю щодо мотивацій вивчати іноземні мови.
Вона констатувала, що багато дітей мають дуже прагматичне бажання – виїхати за кордон.
«Це боляче чути, але є й позитивні зрушення. Наприклад, мій син прагне залишитись у країні. Важливо підтримувати цей дух і допомагати молоді розуміти, чому варто залишатися», – наголосила Любов.
Що потрібно, щоб Україна стала привабливою?
Усі учасники дискусії дійшли згоди – простого повернення людей недостатньо. Потрібно створити такі умови, за яких молодь захоче жити, працювати та розвиватися саме тут.
Головними складовими цього процесу є:
- якісна освіта, що поєднує знання з практикою;
- доступ до стабільної та цікавої роботи;
- розвиток підприємництва і створення бізнес-можливостей;
Все це формує основу для відповіді на запитання, де ставити кому у фразі: «залишитися не можна поїхати».
Фото Першої електронної газети та Олексія Каприці
