Кількість вакансій у сфері штучного інтелекту, які шукають працівники, зросла в 11 разів після випуску ChatGPT.

Written By: author avatar Христина Горда

28 Квітня, 2026

Попит на роботу в сфері Штучного Інтелекту зростає в 11 разів після появи ChatGPT

Якщо ви шукаєте нові можливості у технологіях, варто звернути увагу на AI-індустрію. Пошуки вакансій у сфері штучного інтелекту на платформі Indeed збільшилися в 11 разів з моменту запуску ChatGPT у листопаді 2022 року. Це значне зростання перевершує загальний рівень пошуків роботи, який наразі тримається на рівні кінця 2022-го під час так званої Великої Ренiграції – хвилі масового переходу працівників на нові посади.

Тенденції пошуку роботи в AI: основні етапи розвитку

Протягом більшої частини 2022 року інтерес до ролей, пов’язаних із штучним інтелектом, залишався стабільним. Однак після презентації ChatGPT активність різко зросла утричі. У 2023 році цей показник вже вийшов на певний рівень стабільності, незважаючи на появу нових моделей від Google, Meta та Anthropic.

Наступний сплеск пошуків припав на середину 2024 року та був пов’язаний із випусками Claude 3, Llama 3 і GPT-4o. Потім попит на вакансії тимчасово знизився до кінця 2024 року, після чого знову почав стрімко зростати на початку 2025-го, у зв’язку зі стартом Gemini 2.0 Flash і DeepSeek R1. До початку 2026 року після короткого спаду ціни пошукових запитів стабільно піднімалися, демонструючи рекордні показники.

Графік пошукових запитів на вакансії у сфері AI з моменту виходу ChatGPT. Вертикальні лінії позначають ключові релізи моделей від провідних розробників.

Що впливає на інтерес до AI-вакансій?

Не кожне оновлення або вихід нової AI-моделі викликають однакову реакцію серед шукачів роботи. Найчастіше максимальний поштовх інтересу пов’язаний з подіями, що привернули увагу широкої аудиторії або означають значне покращення можливостей системи.

До важливих драйверів популярності належать:

  • Випуск інноваційних моделей, що здатні вирішувати складні завдання,
  • Широке висвітлення в медіа та соцмережах,
  • Інтеграція AI у популярні продукти й сервіси.

Порівняння попиту й пропозиції на ринку праці AI

Незважаючи на вражаючий ріст інтересу, у січні 2026 року всі пошукові запити на вакансії в AI становили менше ніж 1% від загальної кількості запитів на Indeed. З іншого боку, у лютому 2026 року майже 5% усіх оголошень про роботу містили згадки штучного інтелекту або суміжних навичок.

Це означає, що:

  1. Попит на AI-спеціалістів перевищує кількість людей, що активно шукають такі позиції,
  2. Ринок праці стрімко розвивається, і з’являється дедалі більше пропозицій із вимогами до AI-навичок,
  3. Шукачі роботи поступово підвищують свою обізнаність про можливості в цій сфері.

Що очікувати в майбутньому?

Дані Indeed свідчать про зростаючий інтерес до штучного інтелекту серед працівників. Хоча початкове підвищення активності могло бути спровоковане новими запуском моделей чи вірусними трендами, стабільне зростання з весни 2025 року говорить про те, що AI набуває статусу фундаментальної складової ринку праці.

У найближчі роки можна очікувати:

  • Подальше збільшення кількості вакансій із AI-напрямком,
  • Активізацію пошуку фахівців із навичками роботи з новітніми моделями,
  • Зростання попиту на спеціалістів, які вміють адаптувати AI технології у різних галузях.

Як враховувалися дані?

У дослідженні брали участь пошукові запити, що містили ключові слова: «штучний інтелект», «генеративний штучний інтелект», «генеративний AI», «AI», або «genai». Було виділено основні релізи моделей від OpenAI, Anthropic, Google, Meta, DeepSeek та Microsoft для аналізу змін у поведінці користувачів. Важливо розуміти, що вказані релізи не є вичерпним переліком усіх оновлень, натомість вони служать орієнтиром для потенційних точок росту інтересу до AI-вакансій.

Категорії Без категорії

різне